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Job offer #15855
Coordonnateur/coordonnatrice de programmes environnementaux
Val-des-Monts
Employer
Collectivités ZéN Outaouais
Offer type
Job
Industry
Education and social services
Job title
Coordonnateur/coordonnatrice de programmes environnementaux
In-house job title
Co-coordonnateur/coordonnatrice de projets
Position(s) to fill
1
Apply before
Jul 3, 2025
How to apply
Email
Receive email candidacies
Interviews period from
Jun 23, 2025 to Jun 30, 2025
Main functions
Collectivités ZéN Outaouais (CZO)
Contexte et organisation :
CZO arrive à un moment où l’organisme doit s’appuyer sur davantage de personnes pour mener à bien sa mission et est donc à la recherche d’une personne qui sera chargée d’assurer une co-coordination du projet.
Cette personne travaillera en étroite collaboration avec le coordonnateur du projet qui assurera un transfert de connaissances ainsi qu’avec le comité d’orientation de l’organisme.
Descriptif des tâches
En étroite collaboration avec le coordonnateur du projet, la personne co-coordonnatrice sera responsable de :
CZO valorise la diversité et encourage particulièrement les femmes et personnes issues de groupes minorisés à soumettre leur candidature. Toute expérience sera considérée.
Pour appliquer : Entrevues à partir du 23 juin
Merci d’envoyer votre CV et votre lettre de présentation à [email protected]
Contexte et organisation :
CZO arrive à un moment où l’organisme doit s’appuyer sur davantage de personnes pour mener à bien sa mission et est donc à la recherche d’une personne qui sera chargée d’assurer une co-coordination du projet.
Cette personne travaillera en étroite collaboration avec le coordonnateur du projet qui assurera un transfert de connaissances ainsi qu’avec le comité d’orientation de l’organisme.
Descriptif des tâches
En étroite collaboration avec le coordonnateur du projet, la personne co-coordonnatrice sera responsable de :
- Stratégie de mobilisation des partenaires :
- contribuer à la stratégie de mobilisation des partenaires,
- représenter CZO lors d’événements, ou instances dans la région,
- assurer le déploiement du parcours en 5 étapes des Collectivités ZéN,
- Gestion de projet :
- contribuer au suivi et à l’avancement du plan de travail,
- participer au suivi financier de l’organisme,
- assurer un bilan des activités,
- Communication :
- Assurer le rayonnement de CZO auprès du grand public et autres partenaires de l’écosystème de la transition en Outaouais,
- Faire connaître CZO en participant à des évènements locaux ou régionaux (animation de kiosque, participation à un panel, implications diverses, etc.),
- Autres tâches connexes.
- Conseil d’administration :
- collaborer à la pérennité financière de CZO via la recherche de fonds et l’établissement de partenariats,
- contribuer à la préparation des rencontres du CA,
- participer à l'élaboration de l'orientation stratégique de CZO.
- Participer aux autres tâches connexes le cas échéant.
-
- Débrouillardise, rigueur, polyvalence et bonne écoute;
- Capacités d’organisation, de priorisation et de planification;
- Capacité à faire face aux imprévus en sachant faire preuve de souplesse et créativité, tolérance au flou et à l'ambiguïté;
- Aisance relationnelle, habiletés politiques, capacité à adapter son discours en fonction du public cible et à gérer des situations délicates avec sensibilité et tact;
- Capacité à travailler en équipe et en autonomie, à distance.
- Congés : jusqu’à 4 semaines de vacances estivales payées en fonction du nombre d’heures et 2 semaines de congés payés pour la période des Fêtes; congés santé et congés pour responsabilités familiales, allocations télécommunications; politique de droit à la déconnexion;
- Horaires flexibles,
CZO valorise la diversité et encourage particulièrement les femmes et personnes issues de groupes minorisés à soumettre leur candidature. Toute expérience sera considérée.
Pour appliquer : Entrevues à partir du 23 juin
Merci d’envoyer votre CV et votre lettre de présentation à [email protected]
Work place
Region
Outaouais
Address
178, Ch.H-Zurenski
Val-des-Monts, Quebec, J8N 5J2
Val-des-Monts, Quebec, J8N 5J2
Details of
work place territory
work place territory
Type d’emploi : Temporaire à temps partiel pendant 6 mois avec possibilité de renouvellement vers un temps plein.
Lieu de travail : Télétravail, et présence occasionnelle lors de rencontres et événements.
Entrée en poste : Dès que possible,
Salary and other working conditions
Salary type
Acording to experience
Salary offered
From 30,00 $
Nb of hours per week
28
Various terms
temps partiel entre 14 et 28 hrs/semaine à définir pendant 6 mois avec possibilité de prolongation.
Job status
Occasional or temporary
Length of employment
4 to 6 months
Occupation
Part time
Work schedule
Day
Job start date
July 1, 2025
Requirements
Education level required
CEGEP
Required experience
An asset
Spoken language(s)
French (Proficient)
Written language(s)
French (Proficient)
Qualifications wanted
Formation et expérience pertinente en gestion de projet et en animation de processus collaboratifs;
Expérience en coordination, capacités d’écoute, de soutien et d’accompagnement personnalisé;
Bonne connaissance des enjeux de la transition socio-écologique;
Capacités de rédaction, de synthèse et de vulgarisation;
Communication claire autant à l’écrit qu’à l’oral;
Excellente maîtrise du français parlé et écrit, bonne maîtrise de l’anglais (atout);
Maîtrise des outils informatiques (notamment suite Google et Canva);
Bonne connaissance des milieux communautaires, un atout.
Expérience en coordination, capacités d’écoute, de soutien et d’accompagnement personnalisé;
Bonne connaissance des enjeux de la transition socio-écologique;
Capacités de rédaction, de synthèse et de vulgarisation;
Communication claire autant à l’écrit qu’à l’oral;
Excellente maîtrise du français parlé et écrit, bonne maîtrise de l’anglais (atout);
Maîtrise des outils informatiques (notamment suite Google et Canva);
Bonne connaissance des milieux communautaires, un atout.
Criminal record
No
