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Job offer #20490
Aide-cuisinier/aide-cuisinière
Gatineau
Employer
Santé Québec Outaouais
Offer type
Job
Industry
Health
Job title
Aide-cuisinier/aide-cuisinière
Position(s) to fill
2
Apply before
Aug 22, 2026
How to apply
Website
Additionnal infos
Veuillez postuler sur notre site Web : https://viensvivretespassions.ca/poste/aide-cuisinierere-7/
Main functions
Libellé
Personne qui participe à la préparation et à la cuisson d’aliments de tous genres, tels que : soupe, viande, légume, dessert. Elle peut préparer des repas légers.
Notre région
S’établir en Outaouais, c’est vivre dans une région où l’urbanisme se marie harmonieusement à la nature. Que vous choisissiez le dynamisme urbain de Gatineau ou les espaces paisibles des secteurs ruraux, vous profiterez d’une qualité de vie exceptionnelle. Des paysages à couper le souffle aux infrastructures modernes, l’Outaouais vous offre un cadre de vie unique sur ses 30 000 km⊃2;. Ici, chaque passion trouve l’espace nécessaire pour s’épanouir!
Plus de détail : https://bit.ly/43gkxpw
Personne qui participe à la préparation et à la cuisson d’aliments de tous genres, tels que : soupe, viande, légume, dessert. Elle peut préparer des repas légers.
Notre région
S’établir en Outaouais, c’est vivre dans une région où l’urbanisme se marie harmonieusement à la nature. Que vous choisissiez le dynamisme urbain de Gatineau ou les espaces paisibles des secteurs ruraux, vous profiterez d’une qualité de vie exceptionnelle. Des paysages à couper le souffle aux infrastructures modernes, l’Outaouais vous offre un cadre de vie unique sur ses 30 000 km⊃2;. Ici, chaque passion trouve l’espace nécessaire pour s’épanouir!
Plus de détail : https://bit.ly/43gkxpw
Work place
Region
Outaouais
Address
85, Bellehumeur
Gatineau, Quebec, J8T 8B7
Gatineau, Quebec, J8T 8B7
Details of
work place territory
work place territory
Hôpital de Gatineau et CHSLD Lionel-Émond
Salary and other working conditions
Salary offered
25,27 $ per hour
Nb of hours per week
37.5
Various terms
- Possibilité d’avancement et de développement des compétences.
- 4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- Régime retraite (RREGOP).
- Régime d’assurances collectives.
- Programme d’aide aux employés 24/7 (TELUS Santé).
- Activités de reconnaissance régulières.
- Rabais corporatifs exclusifs.
- 4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- 9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut).
- Régime retraite (RREGOP).
- Régime d’assurances collectives.
- Programme d’aide aux employés 24/7 (TELUS Santé).
- Activités de reconnaissance régulières.
- Rabais corporatifs exclusifs.
Job status
Occasional or temporary
Length of employment
To be determined
Occupation
Part time
Details on occupation
Poste liste de rappel selon disponibilités
Work schedule
Day, Evening
Job start date
July 22, 2026
Requirements
Education level required
Professionnal degree
Education degree required
DEP
Status
Completed
Required experience
3 to 5 years
Precise required years
3
Qualifications wanted
Exigences :
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en cuisine d’établissement d’une école reconnue par le ministère de l’éducation du Québec.
ou
Détenir trois (3) ans d’expérience en cuisine d’établissement (les CHSLD privés, les restaurants à fort volume ou des institutions de santé).
Compétences fondamentales :
- Orientation vers la clientèle.
- Savoir travailler en équipe.
- Sens des responsabilités.
- Savoir s’adapter.
Compétences spécifiques :
- Autonomie.
- Être organisé.
- Santé et sécurité au travail.
- Résolution de problème.
- Communication orale.
Processus de sélection :
- Entrevue structurée
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en cuisine d’établissement d’une école reconnue par le ministère de l’éducation du Québec.
ou
Détenir trois (3) ans d’expérience en cuisine d’établissement (les CHSLD privés, les restaurants à fort volume ou des institutions de santé).
Compétences fondamentales :
- Orientation vers la clientèle.
- Savoir travailler en équipe.
- Sens des responsabilités.
- Savoir s’adapter.
Compétences spécifiques :
- Autonomie.
- Être organisé.
- Santé et sécurité au travail.
- Résolution de problème.
- Communication orale.
Processus de sélection :
- Entrevue structurée
